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あなただけオンラインで、または会議に出席しながら、どちらか、肯定的な言葉を使用する必要があります。
2。あなたの感情に責任がある、あなたが他の地域管理者、あなたの世界の管理者、または他の人が文句を言う衝動を感じた場合は、散歩をして、あなたや他の人を困らかもしれない何かを書く/言う前に冷やす。
サービスのいずれかの新学期のためのイニシアチブを取ることはありません。
あなたの世界の管理者がルールを設定しましょう。
4。常に賞賛メンバー、それらを劣化させないでください。
6。メンバーのロールモデルになる。
メンバー、他の地域管理者、国の管理者、および世界の管理者のための最大限の敬意を持って、そしてあなたの人格の唯一の最高の側面を表示するように努めています。
中でも、国/地域、管理者として、あなたは誇りと成就感じるさらに理由がある。
刻々とあなたの特権的な地位のあらゆる側面をお楽しみください。
についてもっと知るCA /地域管理のガイドライン
- FAQ Author: vincent
July 2013
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